Об организации работы по охране труда при численности персонала менее 50 человек

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Об организации работы по охране труда при численности персонала менее 50 человек». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Содержание

1. Законодательное регулирование

2. Локальный уголок охраны труда

3. Уголок охраны труда – что это такое, правовое регулирование

4. Стенд по охране труда на предприятии: что должно быть

5. Приказ о создании уголка по охране труда

6. Кабинет или уголок охраны труда

7. Инструкция по работе на высоте

8. При каких условиях создается на предприятии?

9. Макеты стендов и готовые шаблоны

10. Уголок охраны труда в организации

Обязанность донести до сотрудников информацию об охране труда прописана в ст. 212 ТК РФ. Рекомендации по созданию кабинета или уголка с необходимыми сведениями закреплены Постановлением Минтруда России №7 от 17.01.2001 г. Для организаций с численностью сотрудников свыше 100 человек рекомендовано оформление кабинета охраны труда, при численности ниже 100 человек — информационного стенда.

Законодательное регулирование

Несмотря на то что оформление такого уголка лишь рекомендовано, сотрудники трудинспекции во время проверки могут заострить внимание на его отсутствии и впоследствии выдать предписание создать его.

П. 12 вышеназванных Рекомендаций содержит перечень документов и информации, которые должны быть на стенде. Это нормативные правовые акты по охране труда и локальные документы компании, сведения о вредных производственных факторах, СИЗ, действиях при ЧС, правила оказания первой помощи, телефоны аварийных служб, список медучреждений и т.д.

Локальный уголок охраны труда

Уголок охраны труда структурного подразделения или участка обеспечивает доведение до работников информации о:

трудовых правах, вкл. право на безопасные условия и охрану труда;
планах работы кабинета охраны труда (при наличии у работодателя);
графиках проведения инструктажей по охране труда и расписаниях учебных занятий по охране труда;
приказах и распоряжениях по вопросам охраны труда у работодателя, планах мероприятий по улучшению условий и охраны труда;
выявленных вредных и опасных производственных факторах и имеющихся средствах индивидуальной и коллективной защиты на рабочих местах структурного подразделения (участка);
выявленных нарушениях требований законодательства об охране труда и принятых мерах по их устранению;
случаях производственного травматизма и профзаболеваний у работодателя и в его структурных подразделениях и принятых мерах по устранению их причин;
новых поступлениях документов, учебно-методической литературы, учебных видеофильмов по охране труда и других документов и материалов в кабинет охраны труда.

Трудинспектору достаточно одного взгляда на стенд по охране труда, чтобы заподозрить в организации формальный подход к охране труда. Устаревшая шаблонная информация говорит сама за себя.

В статье расскажем, как сделать, чтобы уголок по охране труда вместо функции пылесборника действительно помогал работникам усваивать требования охраны труда.

Разобраться в том, какую информацию разместить в уголке по охране труда, вам помогут иллюстрированный образец оформления и шаблоны документов.

Помощь работодателю в организации работ по охране труда:

«Как оборудовать уголок по охране труда: пример оформления и готовые шаблоны документов»

Обратите внимание

Уголок охраны труда – что это такое, правовое регулирование

Под уголком охраны труда подразумевается отдельная часть помещения, выделенная для информирования сотрудников о нормативных требованиях охраны труда в организации и иных мероприятиях и принципах обеспечения их безопасности во время осуществления трудовой деятельности. Наличие такового уголка, а также особенности его оформления, равно как и обязательная к упоминанию информация рассматриваются различными нормативно-правовыми документами и актами, в том числе:

Статья 212 ТК РФ. Ее нормативы требуют от работодателя информировать трудящихся об охране труда в целом, ее требованиях, а также конкретных мерах обеспечения безопасности в рамках конкретного предприятия или его отдельного структурного подразделения.
Постановление Минтруда №7 от 17.01.2001. В его положениях устанавливаются конкретные практические рекомендации по оформлению уголков охраны труда либо же соответствующих отдельных кабинетов. Именно на основании этих нормативных положений должен обеспечиваться минимум практического наполнения уголка.

Стенд по охране труда на предприятии: что должно быть

Месячник по охране труда: приказ о проведении

Обязательное условие размещения стенда – он должен быть доступен всем сотрудникам. Это может быть проходная, коридоры, отсек здания с раздевалками, комната отдыха и так далее.

Итак, что должно быть на табло:

Меры и правила безопасности на рабочем месте и в организации в целом, а также информация о состоянии и оценке ОТ на данный момент;
Обучающая информация, контакты спасательных служб, скорой и меры при возникновении аварийной ситуации;
Объявления, информирующие о планируемых мероприятиях: конкурсах, учениях, инструктажах и так далее;
Правила оказания первой помощи при необходимости;
Ссылки на действующие законы, подпись руководителя организации.

Приказ о создании уголка по охране труда

Основными направлениями деятельности кабинета (уголка) охраны труда являются:

Оказание действенной помощи в решении проблем безопасности труда.
Создание системы информирования работников об их правах и обязанностях в области охраны труда, о состоянии условий и охраны труда в организации и на конкретных рабочих местах, о принятых нормативных правовых актах по охране труда.
Пропаганда вопросов безопасности и охраны труда.

Кабинет охраны труда организации обеспечивает выполнение мероприятий по охране труда, в том числе организуемых совместными действиями руководителя и иных должностных лиц, комитета (комиссии) по охране труда, службы охраны труда, уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда профессиональных союзов или иных уполномоченных работниками представительных органов:

проведение семинаров, лекций, бесед и консультаций по вопросам охраны труда;
обучение по охране труда, в том числе безопасным методам и приемам выполнения работ, применению средств коллективной и индивидуальной защиты, вопросам оказания первой медицинской помощи;
проведение инструктажа по охране труда, тематических занятий с работниками, к которым предъявляются требования специальных знаний охраны труда и санитарных норм, и проверки знаний требований охраны труда работников;
организацию выставок, экспозиций, стендов, макетов и других форм наглядной агитации и пропаганды передового опыта по созданию здоровых и безопасных условий труда;
проведение аналитических исследований состояния условий труда в организации (на рабочих местах) и оценки их влияния на безопасность трудовой деятельности;

Уголок охраны труда организации обеспечивает выполнение тех же мероприятий, что и кабинет охраны труда. Уголок охраны труда структурного подразделения (участка) организации обеспечивает работников следующей информацией:

о планах работы кабинета охраны труда (если он создан в организации);
о графиках проведения инструктажа и расписаниях учебных занятий но охране труда;
о приказах и распоряжениях, касающихся вопросов охраны труда организации;
о планах по улучшению условий и охраны труда;
о вредных и опасных производственных факторах и средствах защиты на рабочих местах структурного подразделения (участка);
о нарушениях требований законодательства об охране труда;
о случаях производственного травматизма и профзаболеваний в организации и принятых мерах по устранению их причин;
о новых поступлениях документов, учебно-методической литературы, учебных видеофильмов по охране труда и пр.

1.1. Настоящее Положение разработано на основании Постановления Министерства труда и социального развития РФ от 17 января 2001 года № 7 «Об утверждении рекомендаций по организации работы кабинета охраны труда и уголка охраны труда», статьи 370, Трудового кодекса РФ .

1.2. Уголок по охране труда оформляется с целью пропаганды безопасного труда среди работников, обеспечения информацией работников по охране труда, распространения правовых знаний, проведения профилактической работы по предупреждению производственного травматизма и профессиональных заболеваний, повышения эффективности работы по охране труда, повышения уровня знаний законодательства, правил и норм охраны труда работников.

1.3. Организационные вопросы по созданию уголка по охране труда, в том числе функции контроля за созданием уголков по охране труда в структурных подразделениях возлагаются на отдел охраны труда.

1.4. Ответственность за наличие уголка по охране труда несет руководитель подразделения.

На специалистов по ОТ легла задача — ознакомить с изменениями тех работников, которых они касаются непосредственно. Работодатели должны организовать:

обучение в том объеме, в котором изменились регламенты;
внеочередную проверку знаний изменившихся требований новых правил по охране труда 2021 в рамках, в которых они касаются работников.

Важно!

Это требование п. 3.3 «Порядка обучения по ОТ и проверки знаний …» — Постановление Минтруда, Минобразования от 13.01.2003 № 1/29 — действует до 1 сентября 2021 г.

Штраф за каждого необученного сотрудника может достигать 130 000 рублей.

Кабинет или уголок охраны труда

На стендах нужно расположить в том числе описание необходимых условий работы сотрудников. А сотрудники могут с ними ознакомиться и сравнить, соответствует ли это действительности. Если предприятие крупное и сотрудников много, можно выделять целые кабинеты охраны труда и там располагать стенды, так как количество информации в этом случае будет намного больше, чем в небольшой фирме. Чем красочнее и качественнее оформлен уголок, тем лучше он будет воздействовать на людей.

Лозунг по охране труда: слоганы и девизы

Уголок охраны труда можно разделить по блокам. Например, разделить правила техники безопасности и минимальные права сотрудников в организации (право на отдых и тому подобное), а также, выделить отдельное место под правила оказания первой помощи. Если организация маленькая, то информацию можно разместить в одну табличку и ставить её на самых проходимых местах в организации.

Справка! Самым малоэффективным стендом считается тот, на котором просто вставлена невзрачная литература по технике безопасности и правах работников.

Рекомендуется размещать на стендах флаеры и брошюры в свободном доступе, а информация должна повторять ту, которую доносят до сотрудников на инструктажах.

Уголок охраны труда — это информационные стенды, которые содержат информацию о правилах безопасности, основах поведения при несчастных случаях и правила оказания первой медицинской помощи.

Эти стенды оформляются при помощи ярких цветов и привлекающего дизайна, чтобы сотрудники чаще обращали на него внимание и могли ознакомиться с основами техники безопасности на конкретном предприятии.

Он создается всегда с учетом специфики предприятия, на котором установлен.

Уголок оформляется в том случае, если на предприятии штат сотрудников меньше 100 человек и располагается под контролем службы по охране труда, которая также должна быть на предприятии и нести ответственность за соблюдение правил ОТ.

Инструкция по работе на высоте

Одним из самых опасных видов деятельности — работы на высоте. По определению сюда относится любая профессиональная деятельность на высоте более 5 метров от земли, перекрытий или рабочего настила.

Дополнительная информация! Осуществлять работу на высоте могут только лица, достигшие 18 лет, без проблем со здоровьем, прошедшие вводный и первичный инструктажи, обучение и сдавшие экзамен на знание ТБ. Если работник соответствует этим требованиям, для него оформляется допуск.

Для данного вида работ предусмотрена отдельная инструкция с учетом специфики выполняемых работ. Актуальный на сегодня перечень содержит следующие основные требования:

работник ежегодно должен подтверждать допуск повторной сдачей экзамена по ТБ;
каждые три месяца проводится повторный инструктаж;
при отсутствии опыта работы новички проходят 2-дневную практику на закрепление теории;
допускается к выполнению только те работы, и только тот инструмент, предусмотренный проводимым инструктажем. В случае необходимости выполнения несвойственных работ, проводится дополнительный инструктаж;
во время работы должны учитываться погодные условия, в частности скорость ветра и разряды молнии, возможность падения инструмента и физическое перенапряжение, в случае длительной работы в неудобной позе;

При каких условиях создается на предприятии?

Уголок охраны труда должен создавать на предприятии, если на нем работает от 3-х до 100 человек.
Если организация имеет сотрудников больше 100 человек, то требуются уже кабинеты по ОТ.

Если организация имеет передвижной принцип работы, то и уголок следует сделать передвижным, чтобы он всегда был в доступе у работников.

В обязательном порядке подобные стенды должны иметься на предприятиях, которые занимаются опасным и рискованным трудом для сотрудников.

Это может быть вредное производство, химическая промышленность, а также работа с пожароопасными веществами и электричеством.

Для создания уголка руководитель должен оформить приказ. Документ содержит следующую информацию:

Дата и номер приказа.
Основания на его создание.
Сведения о режиме работы уголка или кабинета.
Внесение изменения во внутренние законодательные акты, которые связаны с оборудованием уголка охраны труда.
Назначить ответственных лиц за соблюдение и оформление уголка.
Указаны сроки исполнения приказа.

Макеты стендов и готовые шаблоны

Многие компании предлагают услуги по разработке уголка по охране труда, макетов стендов либо готовых шаблонов. Предлагаемые стенды могут иметь различный внешний вид и неодинаковую степень укомплектованности. Основа, из которой сделаны стенды, — это, как правило, прочный пластик. Способы фиксации информационных материалов представлены:

прозрачными высокими карманами для материалов, которые можно прочитать со стенда;
непрозрачными низкими карманами для многостраничных материалов и документов;
специальными креплениями для ознакомительных материалов, не требующих частой смены;
кнопками, если поверхность стенда дополнительно отделана мягким материалом.

Как правило, стенды для уголка по охране труда отвечают всем требованиям действующего законодательства, однако при выборе такого шаблона стоит руководствоваться не только соблюдением правовых норм, но и особенностями производственного функционирования отдельного предприятия.

В этом смысле изготовление стенда на заказ предпочтительнее, так как позволяет заранее учесть все пожелания и требования. В то же время и готовые макеты в большинстве своем не статичны, а содержат возможность для смены информационных данных и пустые места для наполнения материалами.

Таким образом, самостоятельное оформление уголка охраны труда не должно вызвать затруднений. Можно воспользоваться услугами фирм, осуществляющих подобную работу, либо изучить приведенную в статье нормативную базу и создать уголок, соответствующий всем требованиям.

Уголок охраны труда в организации

Организация работы кабинета охраны труда и уголка охраны труда регламентируется постановлением Минтрудсоцразвития России от 17.01.2001 N 7 «Об утверждении рекомендаций по организации работы кабинета охраны труда и уголка охраны труда».

Кабинет охраны труда и уголок охраны труда создаются в целях обеспечения требований охраны труда, распространения правовых знаний, проведения профилактической работы по предупреждению производственного травматизма и профессиональных заболеваний.

Под кабинет охраны труда в организации рекомендуется выделять специальное помещение, состоящее из одной или нескольких комнат (кабинетов), которое оснащается техническими средствами, учебными пособиями и образцами, иллюстративными и информационными материалами по охране труда. Уголок охраны труда оформляется в зависимости от площади, выделяемой для его размещения. Например, он может быть представлен в виде стенда, витрины или экрана, компьютерной программы.

Решение о создании кабинета охраны труда или уголка охраны труда принимается руководителем организации (его представителем). В организациях, осуществляющих производственную деятельность, с численностью 50 и более работников, а также в организациях, специфика деятельности которых требует проведения с персоналом большого объема работы по обеспечению безопасности труда, рекомендуется создание кабинета охраны труда; в организациях с численностью менее 50 работников и в структурных подразделениях организаций — уголка охраны труда.

Организация и руководство работой кабинета охраны труда и уголка охраны труда, в том числе функции контроля, как правило, возлагаются на службу охраны труда организации (специалиста по охране труда) или иное лицо, выполняющее должностные обязанности специалиста по охране труда.

Основное назначение плакатов заключается в безопасности сотрудников. Охрана труда имеет большое значение, поскольку на предприятии, в школе или любом другом заведении, всегда может произойти непредвиденная ситуация. Действуя по правилам, сотрудники могут предотвратить трагический исход и спастись. Ответственность за подобные дела лежат на плечах работодателя. В случае отсутствия необходимой полиграфической продукции, подобное может быть засчитано, как халатность.

Оформление и создание стендов — это очень важный процесс. Они должны быть востребованными и нести реальную пользу, а не просто выполнять существующий регламент. Иными словами, сотрудники должны почерпнуть хоть какую-то информацию, глядя на те или иные стенды. Только в этом случае, полиграфическая продукция оправдает себя и будет эффективной. Уделять внимание следует информации, а также ее подаче. Данные должны быть указаны четко и лаконично. Следует избегать лишней информации, которая отвлечет читателей и не позволит узнать самое главное.

Писать следует списками, перечисляя действия и возможны исходы пунктами. Яркие изображения позволят запомнить прочитанное на ассоциативном уровне. Подходя к процессу созданию таких плакатов с ответственностью, можно обеспечить безопасность на предприятии. Сотрудники будут всегда осведомлены о возможных несчастных случаях и будут знать, как вести себя в той или иной ситуации. Следует отметить, что такие полиграфические изделия актуальны на любом предприятии, вне зависимости от его направленности.